Palata piti...

Tiistai 19.7.2022 klo 7:27 - Ulla

Heips

Töissä taas,loma vol.1 loppui ja nyt siis taas sorvin ääressä. Oli hyvä loma,lepäsin,koin ja ajattelin...mihin ihmeeseen tässä mennään? Työvoimapula on suuri,nyt yhteiskunta herää vähitellen kun erikoissairaanhoito (esh)on pulassa...mutta,perusterveydenhuolto ( pth)  on ollut sitä jo pitkään. Ketjuhan menee siten,että potilasruuhka ei suinkaan Suomessa ole vain ESH: ssa...kun siellä on ruuhka,tulee kuntiin tieto,että tehkää jotain? No mitä? Koitetaan tietty ottaa esh potilaita niin paljon kun voidaan, jo "keskeneräisenä" jotta,esh pystyy taas ottamaan omansa,uudet. No pth taas ei pärjää,ellei jonottajat hoivapaikkoihin pääse eteenpäin...no ei pääse,koska sielläkin on työvoimapula. Kotona asuminen avunkaan turvin ei onnistu,koska kotihoidossakin on työntekijäpula. Eli kyseessä on koko ketjun sakkaaminen ja tiukasti, näin ollen myöskään yhden tahon ratkaisu ei toimi. Nyt keskitytään lähinnä siihen,että onko ay vastuussa? Kunnat? Esh? Koulut? Päättäjät? Vai kuka....voin kertoa,kaikki yhdessä. Ja yhdessä tämä pitää ratkaista. Me samaan aikaan puhutaan arvoista ja siitä, mikä Suomessa on hyvää hoitoa,tasavertaisesti ja kaikkia koskien? Mikä on valtakunnan tahtotila? Saako hoitoa vain he,joilla on taloudelliset mahdollisuudet vai siitä riippumatta kaikki? Ja tämän me ratkaisemme yhdessä, kansanedustajat,ministeröt, toimijat ja kuntapäättäjät, sekä kaikki me yhdessä. Toistemme syyttely,ei tilannetta vie mihinkään. Ellei jotain oikeasti tapahdu,tilanne pahenee,nyt on lähteneet hoitajat,lääkärit,seuraavaksi lähtevät esimiehet...voitko olla vastuussa siitä,että potilasturvallisuus säilyy? Tässä tilanteessa? Riippuen tahosta,ratkaisuja esitetään, arvoidaan ettei homma toimi, kaikki ei saa kaikkea ja samaan aikaan kuntapäättäjät tekevät säästölistoja, tulisi säästää siitä ja tästä...ööö,yhtälöhän on mahdoton. Tai palkankorotuksia tarvitaan  ( aina ennen vaaleja tämä on in), no kun niiden aika olisi, ei ole rahaa ja ei yhdelle ryhmälle,kun kaikki haluaa sitten, ööö,ei toimi. jne.

Kun sosiaalista mediaa ja lehtiä seuraa, jokainen tietää parhaiten,kuka oli tai on syyllinen. No,ei minullakaan sitä yhtä ratkaisua ole,mutta sen tiedän,että tämänhetkinen tilanne siitä,että mm. keikka firmat nostaa hoitotyön palkat överiksi ja samaan aikaan,vielä jäljellä olevat pienemmällä palkalla,etsii motivaatiota pysyä työssä, kuinka kauan? Tarvitaan kansallinen pelastusohjelma muuttamaan kokonaistilannetta, ei anneta tämän valua hyvinvointialueille,vaan pelastetaan terveydenhuolto nyt heti. 

 Vakavaksi vetää. Näin lomalta palattuani huomaan miettiväni, että mitä seuraavaksi? Arki on tässä ja nyt...

Vakavia mietteitä...yt. ulla

Kommentoi kirjoitusta. Avainsanat: Työvoimapula, hoitotyö, kesä, perusterveydenhuolto, sosiaalinen media